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草铺街道深化机构改革、优化部门职能开展干部职工“竞争上岗”和“双向选择”工作
发布时间:2018-08-21 16:16
编辑:安宁市人民政府

为进一步优化草铺街道党工委、办事处内部机构与部门设置,促进人力、物力资源科学配置、合理流动,充分调动广大干部职工工作积极性,切实提升人员、岗位适配性及工作效能,以适应草铺建设和经济社会发展需要,草铺街道启动机构改革、优化部门职能开展干部职工“竞争上岗”和“双向选择”工作,于201881日进行安排部署。草铺街道的机构改革、优化部门职能开展干部职工“竞争上岗”和“双向选择”工作,分五个阶段组织实施。第一阶段成立机构改革领导小组,并拟订机构改革实施方案。第二阶段进行全面宣传动员,总体安排部署,公布各部门岗位职能职责及中层干部岗位设置,组织开展竞争上岗或考察任命中层干部。第三阶段职工进行双向选择。组织一般干部职工自愿报名,开展双向选择,办理聘任上岗手续。第四阶段理顺工作关系。双向选择工作结束,各部门中层干部与工作人员按照部门职责与岗位要求,及时做好换岗后的工作和文件材料交接,理顺工作关系,迅速进入工作状态。第五阶段对机构改革工作进行认真总结。并结合岗位职责与业务素质必备,对新聘任中层干部、部门职工进行培训,确保新聘干部职工尽快进入岗位角色,推进工作有序开展。